2月19日，我集团召开传达学习全国远洋渔业高质量发展推进会精神会议暨2022年度总结表彰大会。集团董事长倪剑波讲话，集团党委书记、总裁倪泳一主持会议，各部门、子公司领导、职工代表、受表彰的先进集体、先进个人等参加了会议。
2月14日，全国远洋渔业高质量发展推进会在广东湛江举行，我集团作为两家发言的远洋企业之一参加了这次会议，董事长倪剑波在会上进行了典型汇报发言。为了更好地贯彻落实会议精神，董事长一回来便召集开展了专题学习会。
在学习会上，董事长重点传达了农业农村部马部长的重要讲话精神：要全面贯彻落实党的二十大精神，以建设现代化远洋渔业为目标，全面推进远洋渔业高质量发展。
董事长指出，目前远洋渔业发展的内外环境空前严峻，必须要认清形势，提高认识，练好内功才能更好地迎接挑战。他要求，要认真贯彻落实高质量发展推进会精神，紧跟上级部署抓落实。
董事长强调，要处理好马部长在会上提出的“五个方面的关系”，坚持规范管理，积极履约，延伸金枪鱼全产业链，坚持安全至上、以人为本。他谈到，过去的15年，平太荣实现了规模的扩张发展，今后，集团上下要把重心放在提升内涵，推进产业转型升级，实现高质量发展，重点抓好三个坚持：
一是坚持三大安全，确保金枪鱼捕捞行稳致远。坚持涉外安全为先，自觉履行国际海洋公约，坚持生产安全第一，以生命至上的态度，自觉扛起主体责任，以集团船员培训中心的设立为契机，提升各级船员综合素质，强化履约意识、安全生产意识，坚决遏制各类安全生产事故发生。坚持质量安全至上，在取得2022年首张《中国船级社远洋渔业企业安全管理体系符合证明》的基础上，继续完善企业安全管理与质量信用体系建设，实现远洋渔船欧盟注册全覆盖。
二是坚持改革创新，促进金枪鱼产业的进一步发展。深化现代企业制度改革，推进加工板块的荣舟公司率先上市，推动科技创新，开发预制菜、功能性食品、功能性化妆品、保健品、海洋医药等系列新产品。顺应工业革命浪潮，加快传统产业的智能化、数字化转型，以数字化变革引领企业高质量发展。
三是坚持面向大众，拓展金枪鱼国内消费市场。稳步推进金枪鱼餐饮全国连锁经营模式，持续弘扬金枪鱼文化，努力推动高端产品大众化、品级消费普及化，让金枪鱼走入寻常百姓家，为高质量发展奠定坚实的市场基础。
随后，集团三位代表进行了学习表态发言。集团副总裁，兼远洋事业部总经理林国定就远洋事业部如何做好高质量发展发表了几点想法：一是抓好安全生产，坚持安全稳步发展；二是要落实国际履约，全面提高监管能力；三是进规范化管理，健全管理体系建设；四是深化人才队伍建设，构建多层次人才培养体系。
集团副总裁、兼渔业对外合作与履约监管中心主任王士刚就关于实现高质量发展目标发表了想法:一是要认识到远洋捕捞安全生产和国际履约管理的重要性；二是要全力抓好集团船队远洋渔业安全生产监管及国际履约管理工作；三是要强化履约支撑，加强远洋渔业人才培养培训，做好人才储备；四是要进一步深化与南太岛国渔业合作关系，促进交流。
集团运输船队队长陈飞杰就运输船队运营过程中的履约安全、转载作业安全、转载操作优化、提高船员专业素质四个方面发表了看法，指出了规范管理、安全运行、效率提升的重要性。
在职工代表大会上，全体代表举手表决通过了集团各项管理制度。
在集团2022年度总结表彰大会上，宣读了表彰文件，并对先进集体和先进个人进行了颁奖。
集团党委书记、总裁倪泳一对2022年度集团整体工作开展情况进行了总结回顾，并号召全体职工全面落实会议要求，继续发扬踏实肯干的爱岗精神，努力做好各项工作，在贯彻落实党的二十大精神的开局之年交出一份亮眼成绩单。
董事长肯定了集团上下在2022年度取得的各项成果，就2023年继续全面强化安全管理、抓好捕捞生产、提高加工能力、加快制造转型、加强科技创新、拓展产品市场、强化人才建设、提升企业文化等八个方面重点工作进行了部署与展望。
董事长指出，2023年是全面贯彻落实党的二十大的开局之年，同时是集团成立的15周年。在未来发展中，我们要时刻以党的二十大精神为指引，积极融入远洋渔业高质量发展大计，坚定不移听党话，跟党走，坚持“以人为本，和谐发展”的理念，以更开阔的视野把握形势，以更有效的举措应对挑战，以更宏大的气魄谋划未来，推动集团各项工作不断朝着更高层次和更高目标迈进！
