细化岗位职责,抓实实习管理|海洋与渔业学院召开2027届学生岗位实习部署会

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为规范2027届学生岗位实习管理工作，明确工作标准与安全管控细则，近日，我院组织召开2027届学生岗位实习部署会。学院党总支书记方彰胜、副院长何嘉出席会议，2024级各班主任、实习指导教师、辅导员及相关管理人员悉数参会。

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细化工作细则，明晰履职规范

培训明确多项硬性工作要求，制度上强调1个“严禁”、27个“不得”纪律红线，执行“无协议、不实习”管理准则，依托三方协议规避违规实习风险；流程上梳理2027届学生实习全周期工作，拆分三大工作阶段并细化节点任务，构建闭环管理模式；材料与系统层面统一实习资料撰写、审核、归档标准，并开展管理系统实操培训，厘清师生两端操作权限与职责，以信息化手段赋能精细化实习管理。

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压实主体责任，筑牢安全底线

方彰胜对实习管理工作作出部署，要求全体指导教师兼顾育人与管理职责，常态化对接企业、联系学生，动态掌握学生实习与思想状况，及时化解各类问题，保障实习工作平稳高质量开展。何嘉结合院内实际，下达三项硬性要求：从严落实实习资料审核归档工作；加强思想引导，帮助学生适配职场、塑造良好职业素养；常态化落实安全教育与风险排查，守住实习安全底线。

此次会议统一工作思路、细化岗位职责、规范管理流程，为2027届学生岗位实习工作夯实保障。后续，学院将落实会议各项部署，细化实习指导与服务，深耕实践育人工作，助力学生全面成长。