学院动态|机电工程学院赴中国农业大学开展春季招聘引才与访企拓岗

为扎实推进2026届毕业生高质量就业，落实学校高层次人才引进工作部署，抢抓春季招聘关键窗口期，3月20日，机电工程学院党委副书记带领毕业班辅导员一行，赴中国农业大学参加春季毕业生招聘会，同步开展博士人才引进、访企拓岗、代投简历三项重点工作，以主动作为打通就业服务与人才引育的“最后一公里”。

本次出行目标明确、任务聚焦：一是引进高层次人才，面向中国农业大学及参会高校博士毕业生宣传我校人才政策，招揽优秀青年人才；二是高效开展访企拓岗，主动对接优质用人单位，拓展就业渠道，邀请企业参加学院智能制造专场招聘会；三是精准代投简历，提前面向学院2026届近50名毕业生征集300余份求职简历，按照学生专业与就业意向，现场精准投递，提升求职成功率。

招聘会现场，学院一行有序开展对接洽谈。在人才引进方面，团队积极宣讲学校学科优势、发展平台与人才待遇，与意向博士深入交流，认真记录求职需求，为后续引进对接奠定基础。在访企拓岗环节，老师们主动走进企业展位，与用人单位负责人深入沟通，了解行业发展趋势、岗位需求、招聘标准及人才培养建议，诚挚邀请各单位来校选聘机电类专业人才，多家企业表达了进一步合作及进校招聘的意向。针对毕业生简历代投工作，团队按照机械、电气、车辆、电信、农业电气化等专业方向分类梳理，结合企业招聘需求精准匹配投递，全程做好岗位记录与信息反馈，切实将就业服务落到实处。

在招聘会现场，中国农业大学就业指导中心李超老师与我院团队深入交流，围绕就业形势、校际就业资源共享、招聘合作机制搭建等问题交换意见，为深化就业协作、共享优质岗位资源奠定了良好基础。