【国企】尹真农业发展(集团)有限公司2026年面向社会公开招聘工作人员!
- 2026-02-09 03:29:45
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为充实公司人才队伍，满足公司实体化转型发展需要，确保公司业务正常开展，正安县启翔人力资源有限责任公司受正安尹真农业发展（集团）有限公司（以下简称县农发公司）委托，决定面向社会公开招聘工作人员。为确保招聘工作顺利开展，特制定本简章（以下简称《招聘简章》）。
一、招聘原则及程序
招聘工作严格按照“公开、平等、竞争、择优”的原则，采取考试与考察相结合的方式进行，实行公开招聘条件、公开招聘程序、公开招聘结果的“三公开”制度。招聘工作按照发布招聘公告、报名、资格审查、面试、体检、考察、公示、聘用审批等程序进行。
二、招聘岗位计划
本次计划面向社会公开招聘工作人员1名。具体招聘岗位详见附件《正安尹真农业发展（集团）有限公司2026年面向社会公开招聘工作人员岗位表》（附件1，以下简称《岗位表》）。
三、报考条件
（一）招聘对象需符合以下报考条件
1.具有中华人民共和国国籍；
2.拥护中华人民共和国宪法，拥护中国共产党领导，热爱社会主义；
3.具有良好的政治素质和品行，具有为人民服务的思想，遵纪守法；
4.具有能够正常履职的身体条件；
5.具备拟报考职位所需的其他资格条件；
6.年龄要求：年龄为18至35周岁（1990年2月4日及以后至2008年2月3日及以前出生）。
（二）有下列情形之一的，不得报考
1.不能坚持党的基本路线，在重大政治问题上不能与党中央保持一致的；
2.受过刑事处罚、被开除中国共产党党籍、曾被开除公职的人员；
3.与其他用人单位有劳动合同（协议）关系未解除的；
4.在各级公务员招录、事业单位招聘中被认定有舞弊等严重违反纪律行为且仍在不得报考期限内的；
5.曾因贪污、行贿受贿、泄露国家机密等原因受到过党纪、政纪处分的；
6.法律法规及相关文件规定不宜从事招聘岗位工作的人员；
7.涉嫌违纪违法正在接受审查尚未作出结论的人员；
8.存在涉黑涉恶问题，加入邪教组织，组织或参与非法宗教活动的人员；
9.因黄赌毒、酒驾、醉驾、打架斗殴、寻衅滋事等被行政治安管理处罚的人员；
10.处于党纪处分、政纪处分、组织处理所规定的影响期内的人员；
11.被依法列为失信被执行人报考前未被撤销的人员；
12.其他不适合从事相关工作的。
四、招聘程序
（一）报名
1.报名方式采取现场提交资料、现场审查的方式进行。
2.报名时间2026年2月10日至2026年2月12日（上午8：30-11：30，下午14：30-17：30）。
3.报名地点正安县人力资源市场大厅（详细地址：正安县七号路客运站正对面）。
4.报名相关要求
（1）考生报名时须真实、准确、有效地提供个人报名相关信息；
（2）报名后应随时保持手机畅通，确保招聘单位能够及时进行联系通知相关事项。
5.报名须提交的资料
（1）《正安尹真农业发展（集团）有限公司2026年面向社会公开招聘工作人员报名表》1份，附件2《报名表》填写内容要真实准确清楚，在《报名表》的应聘人员签名栏要亲笔签名（由代报人签名的视为应聘人员本人签名），若填写内容不真实、不完整或填写错误的，其责任由应聘人员自负。《报名表》可在网上自行打印，统一使用A4纸打印；
（2）近期免冠正面小二寸彩照6张；
（3）本人有效居民身份证原件及复印件一份（身份证遗失的需提供户籍证明或临时身份证）；
（4）报考岗位要求的毕业证书原件及复印件一份；
（5）学信网查询的学历证书电子注册备案表或学籍在线认证报告一份；
（6）考生要仔细阅读《招聘简章》并签署《诚信报考承诺书》（附件3）；
（7）委托他人报名的，须提交本人亲笔签名的委托书和被委托人身份证原件及复印件。
（二）资格审查
报名、登记时进行资格初审。报名结束后，公开招聘小组组织相关人员再次进行资格审查，资格审查合格者予以保留。资格审查贯穿于招聘工作的始终，考生如因提供虚假信息或证书证件造假等原因在任何环节被发现，均取消其进入下一环节的资格。岗位报名成功人数与计划招聘人数达不到3:1比例的，取消该岗位招聘计划。取消情况在“正安尹安人力”微信公众号公布。
（三）准考证领取时间及地点
准考证领取时间在“正安尹安人力”微信公众号另行通知，请考生在规定的时间内到正安县人力资源市场大厅（详细地址：正安县七号路客运站正对面）现场领取。逾期不领取准考证的，视为自动放弃，后果由考生自行负责。
（四）面试时间、地点、面试要求
采取结构化面试的方式进行，面试成绩满分为100分。主要考察应聘人员综合分析、逻辑思维、组织协调、人际沟通、语言表达、专业技能、临场应变等能力。
1.面试时间：具体详见准考证；
2.面试地点：具体详见准考证；
3.面试工作由正安县启翔人力资源有限责任公司统一组织实施；
4.面试成绩公示。面试成绩及是否进入体检人员名单在“正安尹安人力”微信公众号公布，请应聘人员予以关注；
5.面试要求：应聘者必须同时持有效《居民身份证》（或临时身份证）原件和《面试准考证》原件方可进入对应的候考室。应聘者未在规定时间内进入候考室的，取消面试资格。应聘者未参加面试或被取消面试资格的，取消进入下一环节资格；面试成绩按百分制计算，按“四舍五入法”保留小数点后两位数。若有异议，需在公示期内以书面形式向正安县启翔人力资源有限责任公司反映。
（五）体检
根据职位招聘计划数按成绩由高到低等额确定体检对象，体检由考生自主完成并提交体检报告，放弃体检或体检不合格的，取消进入下一环节资格，空缺职位按总成绩由高到低依次递补。体检必须按规定时间在指定的县级及以上医院进行，并出具体检结论，其他体检结论鉴定一律不予认可。
体检费用由考生自理，体检时间由正安县启翔人力资源有限责任公司另行通知。
（六）考察
考察工作由招聘单位正安县启翔人力资源有限责任公司完成。
体检合格的考生确定为考察对象。考察人选达不到招聘规定的资格条件或者不符合报考职位要求的，不得确定为拟录用人员。
（七）公示、聘用
1.公示经考察合格的考生，确定为拟聘用人员，将在“正安尹安人力”微信公众号公示；公示期间查实有问题影响聘用的，取消聘用资格。一时难以查实的，暂缓聘用，待查实并做出结论后再决定是否聘用。
2.聘用公示期满无异议或反映的问题不影响聘用的，由正安县启翔人力资源有限责任公司与拟聘用人员签订聘用合同，明确试用期等相关事项。聘用人员应在规定时间内到用工单位报到。拒不报到的，取消其聘用资格。聘用人员经岗前培训和试用期满考核合格后，正式聘用，不合格则解除聘用。
五、注意事项
（一）考生应提供准确的电话号码，并保持24小时畅通，以便联系。因考生通讯不畅无法联系，后果由考生自行负责。
（二）招聘各环节相关事项将在“正安尹安人力”微信公众号公布，不再另行电话通知；请考生密切关注指定微信公众号公布的相关信息，因未及时关注导致的后果，由考生自行负责。
（三）考生必须同时持本人有效居民身份证（身份证遗失的需提供户籍证明或临时身份证）和《准考证》方能进入考场参加考试。
六、纪律监督
本次招聘工作严格按照“公开、平等、竞争、择优”的原则进行，招聘工作全程接受县纪检监察部门、县国资金融监管服务中心、人社部门和社会各界监督。工作人员和考生严格遵守有关规章制度，如有违反或弄虚作假的，一经查实，将按照事业单位招聘有关规定严肃处理。
七、本简章由正安县启翔人力资源有限责任公司招聘工作领导小组负责解释，未尽事宜由领导小组研究确定。
八、咨询电话：0851—26013515
附件1：正安尹真农业发展（集团）有限公司2026年面向社会公开招聘工作人员岗位表.xls
附件2：正安尹真农业发展（集团）有限公司2026年面向社会公开招聘工作人员报名表.doc
正安县启翔人力资源有限责任公司
2026年2月4日
来源：正安尹安人力
证件公示：营业执照、人力资源许可证（点击查看）
投诉渠道：点击登记具体问题
温馨提示：
1.按照人社部有关规定，用人单位招聘不得以任何名义向应聘者收取培训费、押金、服装费等，请注意甄别，谨慎选择，以免受骗上当。
2.实际求职应聘过程中遇到与招聘内容不符或虚假情况，也可向我们举报，客服微信：xz12163。
3.发布招聘信息可直接联系客服。
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