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广西农业职业技术大学、河池市金城江区人民法院2026年招聘公告

  • 2026-10-19 13:38:54
广西农业职业技术大学、河池市金城江区人民法院2026年招聘公告

还在忍受无偿加班、死磕内卷低薪资?天天累死累活攒不下钱,职场内耗熬得身心俱疲!广西好岗位招聘公告正式公布!拒绝画饼拒绝压榨,薪资透明待遇齐全,工作轻松氛围好,不用委屈自己凑活干活,有意向抓紧报名抢占名额!

广西农业职业技术大学2026年度公开招聘高层次人才(博士)公告

一、招聘岗位

本次公开招聘高层次人才(博士)75名,具体岗位及要求详见《广西农业职业技术大学2026年度公开招聘高层次人才(博士)岗位信息表》(附件1)。

二、报名条件

(一)具有中华人民共和国国籍。

(二)遵守宪法和法律。

(三)拥护中国共产党领导和社会主义制度。

(四)具有良好的政治素质和道德品行。

(五)具有岗位所需要的学历学位、年龄、专业、身体条件及心理素质等要求。

报名的专业、学历、学位应相统一。专业目录参考《广西壮族自治区考试录用公务员专业分类指导目录(2026年版)》。报考人员所学专业与资格条件要求的学科专业相近但不在选定参考目录的,学校结合所学课程、研究方向等进行资格审查。

(六)具有下列情形之一的人员,不得报考

1.曾因犯罪受过刑事处罚的人员、被开除中国共产党党籍的人员、被开除公职的人员;

2.在公务员招考和事业单位公开招聘中被考试组织部门认定有严重违纪违规行为并在禁考期限内的人员;

3.被辞退未满五年的国家机关、事业单位公职人员;

4.通过定向招聘、简化程序、放宽条件等方式招聘到机关事业单位,按规定有且仍在最低服务期限内的在编人员(含纳入人员总量管理的各类控制数人员);

5.现役军人;

6.聘用后即构成回避关系的人员;

7.正在被依法列为失信联合惩戒对象的人员;

8.正在受处分期间,或正在接受纪律审查或监察、司法调查尚未做出结论的人员;

9.按规定不得招聘为事业单位工作人员的其他情形的人员。

三、人才待遇

(一)提供具有竞争力的优厚薪酬待遇(含生活补助、科研启动经费、租房补贴等)。

(二)享受事业编制。

(三)入职后,可申请购买学校福利房及南宁市政策性住房。

(四)对业绩突出、特别优秀的紧缺专业人员,可按照“一事一议”“一人一策”确定待遇。

(五)工资按学校聘任的岗位等级兑现。中级及以下职称(含无职称)博士学位人员,自入职之日起三年内,奖励性绩效工资部分给予享受专业技术七级岗位(副高级)的津贴及福利待遇,三年后按实际岗位计发工资福利待遇。

(六)如获认定广西壮族自治区高层次人才,另享受自治区支持政策。相关政策详见:

https://www.gxrc.org/Home/Article_new?articleID=115。

(七)如入选广西壮族自治区重大人才项目,另享受自治区支持政策。相关政策详见:

https://www.gxrc.org/TalentProject。

(八)若符合广西青苗人才支持政策〔取得博士学位后首次来(留)桂工作,年龄不超过35周岁、与学校签订5年以上(含)工作合同、且在桂缴纳社会保险的人才〕,自治区给予生活补助和科研启动经费。相关政策详见:广西引进博士人才有关政策

(http://rst.gxzf.gov.cn/jlhd/jlhdcjwt/rcdwjs/t17160184.shtml)。

(九)在相关研究领域达到国际或国内先进水平的人才团队,具体引进条件及待遇面谈商议。

四、报名和资格审查

(一)岗位查询和报名

1.报考人员可在公告的附件1查询招聘岗位信息和简历投递邮箱,报名时间从公告发布之日起至2026年11月30日止(期间,若相关岗位录满,则该岗位结束招聘,考生报名前请先通过岗位信息表的联系方式咨询岗位招聘情况)。

2.报名材料:报考人员填写《广西农业职业技术大学2026年度公开招聘高层次人才(博士)报名表》《广西农业职业技术大学2026年度公开招聘高层次人才(博士)报名信息统计表》,提供个人有效身份证、毕业证、学位证(国<境>外毕业生须提供教育部留学服务中心出具的国外学历学位认证书)、学信网下载的学历证明(带二维码)、专业技术职务资格证书、工作经历证明、近期1寸电子照片及其他相关材料原件的扫描件(电子版要求为PDF格式)。电子邮件主题设定为“岗位名称+姓名+广西农业职业技术大学2026年度公开招聘高层次人才(博士)”。

3.报考人员须对所填报的信息、资料内容的真实性、准确性负责,如有不实,将取消报考资格及聘用资格。

(二)资格审查

1.根据报名情况对报考人员进行资格审查,主要审查报考人员的年龄、学历、学位、专业、职称等是否符合岗位招聘要求。

2.报名资格审查结果不作为确定符合岗位条件的最终依据,资格审查贯穿招聘工作全过程。凡在招聘工作各个环节中发现应聘人员不符合岗位条件要求或弄虚作假等问题的,一经查实,立即取消应聘资格。

五、相关事项提醒

(一)严肃招聘纪律。工作人员要严格按照《事业单位人事管理回避规定》(人社部规(2019)1号)执行回避制度。报考人员、招聘单位和招聘工作人员要严格遵守招聘纪律,有违纪违规行为的,按照《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》(人社部令第35号)等规定处理。

(二)本公告及附件中的“以下”等,如无特别说明,均含本级基数。

(三)报考人员在报考期间,应注意从广西人事考试网、广西壮族自治区农业农村厅网、广西农业职业技术大学网了解最新情况,并保持通讯工具畅通,及时与我校联系咨询,因个人原因错过重要信息而影响考试聘用的,责任自负。

(四)补充公告。根据招聘情况和工作实际,必要时可发布补充公告,相关调整、增加事项等内容以补充公告内容为准。

(五)本公告由广西农业职业技术大学负责解释。

(六)联系方式:

联系电话:0771-2627160;

联系人:张老师、李老师。

附件1:广西农业职业技术大学2026年度公开招聘高层次人才(博士)岗位信息表.xls

附件2:广西农业职业技术大学2026年度公开招聘高层次人才(博士)报名表.docx

附件3:广西农业职业技术大学2026年度公开招聘高层次人才(博士)报名信息统计表.xlsx

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河池市金城江区人民法院2026年招聘公告

一、招聘职位

书记员3人,在法官指导下从事庭审记录工作。

二、招聘资格条件

(一)应聘者应具备以下条件

1.具有中华人民共和国国籍,拥护党的理论和路线方针政策,具有良好的政治素养、专业能力和职业操守;

2.具有大学专科及以上文化程度;

3.年龄为18-35周岁(1990年5月20日至2008年5月20日期间出生);

4.熟悉计算机操作,熟练掌握速记、办公软件运用等岗位必需的业务技能;

5.具有正常履行职责的身体条件;

6.法律、法规规定的其他条件;

具有法律专业知识或具有从事法律工作经历的,在同等条件下优先聘用。

(二)下列人员不得报考

1.曾因犯罪受过刑事处罚的;

2.曾被开除公职或被辞退的;

3.人民法院经司法程序认定的失信被执行人;

4.涉嫌违纪违法正在接受审查,尚未得出结论的;

5.其他不适宜在法院工作的情形。

三、薪酬待遇

试用期工资标准为2000元/月(试用期1个月),试用期满后工资标准为2500元/月,签订劳动合同起,单位根据有关规定为聘用人员缴纳五险一金,个人缴纳部分由个人自行承担。

四、招聘程序

招聘工作按组织报名及资格审查、技能测试、面试、体检、考察等程序进行。

(一)报名及资格审查

1.报名时间:报名时间自公告之日起至2026年5月31日止。

2.报名方式:应聘者可选择网上报名或现场报名,如实填写《河池市金城江区人民法院公开招聘编外工作人员报名表》(见附件)。

网上报名:电子版材料发送至邮箱

jcjqfyzzb@hechi.gov.cn。

现场报名:纸质报名材料递交至金城江区人民法院政治部。

3.报名材料:报名表、毕业证、学位证、身份证及其他证明文件等材料。

4.资格审查:资格审查由金城江区人民法院政治部负责,于技能测试当天进行现场审查。

(二)技能测试

技能测试2026年6月2日上午9:00在金城江区人民法院进行,考生于8:30前携带身份证、报名表原件,毕业证、学位证及其他证明材料复印件到法院一楼大厅导诉台集合。

技能测试分为速录测试和笔试。速录测试的形式为听打,根据记录速度和准确率评分。笔试形式为文书校对。技能测试按照综合成绩择优进入面试。

五、聘用手续

决定聘用的人选,与我院签订聘用合同,试用期1个月,试用期满后,政治部将拟聘人员名单报院党组审批。同意正式聘用的,按规定办理相关聘用手续。

附件:河池市金城江区人民法院聘用人员报名登记表.docx

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