一把小雨伞,撑起3000多个家庭的幸福
“抱着孩子做着饭,一年还挣两三万。”
这句话,出自河南邓州腰店镇一位普通农妇之口。她叫邱相飞,在当地雨伞车间干了两年,对现在的生活很满意。
而像她这样的群众,在腰店镇还有3000多人。
短短几年时间,这个传统的农业乡镇,硬是靠一把小雨伞,撑起了年产值5亿元的产业,带动3000多人家门口就业。村集体收入全部突破5万元,上访量下降了七成。
他们是怎么做到的?今天,我们就来还原腰店镇的“逆袭”之路。
01 破局:从“找不到路”到“请回一个人”
腰店镇位于邓州市城区东10公里,是典型的城乡结合农业乡镇。这里劳动力充裕,但经济发展缓慢。群众闲着没事,打牌、闲聊、偶尔拌嘴。
“守着人,没产业”——这是最大的瓶颈。
2021年,当地开展“迎老乡、回故乡、建家乡”活动。腰店镇党委在摸排中发现:本镇有一位叫高申勉的村民,在广东办了雨伞加工企业。
他们立即评估:一把雨伞制作需40多道工序,劳动用工量大,投资门槛不高,非常适合吸纳本地剩余劳动力。
于是,一场“三请能人”的行动开始了。
前两次到广州,对方态度热情但不肯投资。第三次,趁高申勉女儿出嫁,镇干部带着他的本家兄弟前去贺喜。婚宴上只字不提投资,真诚祝福。散席后,兄弟劝说:“先回来试试。”
最终,人被请回来了。利用自家闲置土地先搭小厂房试水,镇里用地审批一路绿灯、帮忙招工、对接原材料。
高申勉发现:在家乡生产成本反而更低,这才下决心扎根。
02 铺开:一个村带头,全镇跟着干
光有一个能人回来还不够,产业要铺开,必须靠村一级动起来。
2022年春,镇里组织各村党支部书记到高申勉的崔营村参观学习。黑龙社区党支部书记王俊杰一眼就看中了:“这项目有搞头!”
回村后,他立即召开党支部会议,提议把闲置已久的老村部出租给企业做车间。通过“四议两公开” ,村民很快达成共识。
结果喜人:村集体每年稳定收租金6万元,解决上百名 村民就近打工,月均收入两三千元,这一下,其他村坐不住了。
如今,全镇26个行政村中,15个村的书记带头加工雨伞,每个村平均有10名以上党员 在家做伞。
03 解难:群众不愿干、不会干怎么办?
任何产业落地,最难的一关往往是人。
腰店镇一开始也碰了壁:计件工资,新手一天只挣十几块,很多人第二天就不来了。
面对这个难题,腰店镇党委没有抱怨群众“不积极”,而是主动上前,帮群众跨过“适应期”。
他们成立了用工、用地、融资三个专班,打出一套组合拳:
党员干部及家属带头进厂——做给群众看,带着群众干,
联合人社部门,给予每人每天30元岗位补贴(过渡期)
开展免费岗前培训,帮助群众从日薪十几元逐步提升到月入3000多元
效果立竿见影。
现在,全镇雨伞产业从业人员超过3000人,参与群众人均年增收2万元以上。
04 壮大:从“一把伞”到“一片林”
一家企业做不大,产业集群才行。腰店镇从三个方向发力:
一、盘活闲置资产,解决用地
利用“四议两公开”,把闲置的村部、学校整合起来,改为生产车间。企业不用自己盖厂房,降低了投资门槛;村集体有了租金收入。
二、成立行业协会,抱团发展
镇党委牵头成立雨伞行业协会党支部,引导各伞厂有序竞争,在订单调剂、原料集采等方面互通有无。党员骨干在协会和工厂亮身份、作表率。
这样做的好处是:避免内耗,形成合力。一家厂接到大订单忙不过来,可以分给其他厂;一起采购原材料,价格更低。
三、激发本土创业
优质服务不仅留住了龙头企业,还带动了在外村民返乡办厂。
房营村村民房云淘说:“我刚透露出返乡意愿,镇政府就帮我找土地、争取项目资金。这服务,中!”
他的厂里现有80多名工人,年产值突破300万元,下一步还打算多建生产线。
目前腰店镇的产业格局:
雨伞规模厂 16家;
加工工坊 30个
加工户 1000余户
带动就业 3000余人
年产雨伞 3000万把
年产伞架 4000万支
产产值 近5亿元
实现了“零件加工不出镇、成品组装在本村” ,成为国内小有名气的 “雨伞小镇”。
05 成效:一把伞撑起的,不只是钱
数据最能说明问题。
2025年腰店镇成绩单
农村居民平均年收入23177元,比2021年增长 21%
各村集体年收入全部突破5万元(4年前多数村不足1万元)
全镇上访量较2021年下降71%,矛盾纠纷下降76%
村“两委”开展工作的群众参与率从不足70%提升到95%以上。
更动人的是群众的日常。
70多岁的马桂兰,儿子儿媳在外打工,她每天一早小跑到车间套伞:
“在这能赚零花钱,还能和姐妹聊天。厂里午饭只要2块钱,热乎的,比自己在家凑合强多了。”
农村老人吃饭难的问题,被一把伞“顺便”解决了。现在大家都忙着赚钱,打牌闲聊、邻里拌嘴基本没有了。
06 腰店镇做对了什么?
看完腰店镇的故事,我们不禁要问:他们的成功是偶然吗?背后有没有可以复制的逻辑?
一、产业选择:找准“接地气”的赛道
腰店镇没有盲目追求高大上的产业,而是选择了劳动密集、门槛低、见效快的雨伞加工。这类产业与农业乡镇的劳动力结构高度匹配——不需要高学历、高技能,老人妇女都能干。
启示: 引进产业,适合的才是最好的。先摸清家底(有多少闲置劳动力、闲置场地),再去找匹配的项目。
二、招商策略:从“在外能人”入手
三下广东请回一个本乡能人,靠的是乡情+诚意+服务。相比招引陌生的大企业,本乡本土的创业者更愿意回来,也更愿意扎根。
启示: 每个乡镇都有在外务工经商的人,他们是宝贵的招商资源。建立乡贤台账,主动对接,以小切口撬动大回归。
三、组织动员:党员干部带头+“四议两公开”
从黑龙社区开始,村支书带头、党员进厂,用行动打消群众顾虑。盘活闲置资产用“四议两公开”,程序规范,群众认可。
启示: 群众看党员,党员看干部。任何新产业落地,干部先干、党员先上,是最直接的动员方式。而“四议两公开”不仅是民主程序,更是凝聚共识的工具。
四、政府服务:专班跟进,帮群众跨过适应期
面对招工难,不是撒手不管,而是成立专班,用短期补贴+免费培训,帮群众从“日薪十几元”做到“月入三千”。这笔小投入撬动了几千人的稳定就业。
启示: 群众不是懒,是怕挣不到钱。政府要做的,是降低门槛、承担初期成本。哪怕每人每天30元的补贴,花几个月时间,换来的是一批熟练工人和一个稳定产业。
五、集群发展:龙头企业+工坊+农户
腰店镇没有只靠一家企业,而是形成了“16家规模厂+30个工坊+1000余户加工户”的网状结构。同时成立行业协会党支部,抱团发展、避免内耗。
启示: 一个产业要做大,必须形成分工协作的网络。政府的作用是搭平台、促协作、降成本,而不是大包大揽。
六、治理效应:产业好了,矛盾少了
上访量下降71%,矛盾纠纷下降76%,群众参与率从不足70%升至95%以上。这说明:产业发展是最好的社会治理。当大家有事干、有钱赚,很多矛盾自然消失。
启示: 不要只盯着维稳,要把精力花在发展上。一个能让大家增收的产业,比任何调解都管用。
07 给基层干部和返乡青年的具体建议
基层干部:
一先摸家底。村里有多少闲置劳动力?多少空置的办公室、学校、老厂房?本乡镇有哪些在外办厂、经商的人?二选对产业。优先选择“劳动密集、门槛低、见效快”的产业(雨伞、服装、小商品组装、农产品初加工等)三干部带头+短期补贴。党员先上,给群众做示范。争取培训或岗位补贴资源,帮群众度过适应期。四盘活闲置资产。用好“四议两公开”,把闲置资源变成“租金+就业”。五持续服务。企业有需要,干部马上到。服务好了,企业会主动帮你招商。
返乡青年:一不一定要自己从零创业。可以先加入本地产业链,从加工户做起,积累经验和资金。二利用好政策。主动找乡镇政府对接,用地、贷款、补贴都可以谈。三发挥自己的优势。在外学到的技术、管理经验、销售渠道,都可以带回来。四小切口,深扎根。不要贪大,先做一个环节,做精做透,再逐步扩展。
08 结语
“你把我高高举起,我为你挡风遮雨。”
这句话,既是腰店镇雨伞产业的宣传语,也成了当地群众称赞干部的口头禅。
一把小雨伞,撑起的不仅是年产值5亿元的产业,更是3000多个家庭的日常安稳。
它是留守妇女的底气,是空巢老人的暖餐,是返乡青年的希望。
乡村振兴最朴素的答案,也许就是:
找到一条适合本地实际的路,然后用持之以恒的服务,把这条路走通、走实。
希望腰店镇的故事,能给更多正在探索中的乡村和年轻人带来启发。
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