二、招聘岗位及要求
集团本部
办公室——工作人员（1人）：本科及以上学历，广播电视学、媒体创意、网络与新媒体等专业，35周岁以下，3年及以上新媒体制作、宣传工作经验。承担新媒体平台运营、企业品牌建设、营销策划和宣传任务，做好新媒体账号日常更新、运营和维护，负责品牌宣传内容策划与创作，熟练使用多种设计工具及视频剪辑工具，具备扎实的文字功底和创新能力，中共党员或具备小红书、抖音等主流新媒体平台成熟运营经验者优先。
纪委办公室——工作人员（1人）：本科及以上学历，社会政治类、中文文秘类、法律类、财务财会类、审计类专业，30周岁以下，中共党员（含预备）。协助开展纪检工作，负责日常监督工作的组织协调实施，起草纪委各类文件报告，筹备会议及记录整理，开展企业党风党纪教育，受理群众来信来访接待处理，承担纪检工作档案的建立更新维护与查询管理。
发展改革部——工作人员（1人）：研究生学历，金融、金融学、会计与金融等专业，35周岁以下，3年及以上相关工作经验。协助推进收购并购及上市事宜，负责集团系统内公司章程拟定与修订，办理企业产权登记、变动、注销，负责集团及下属企业的资产转让、评估工作，指导下属企业的房产租赁业务，取得证券从业资格证书，中共党员或具有证券公司从业经验者优先。
财务管理部——委派财务经理（3人）：本科及以上学历，财务财会类、经济类专业，40周岁以下，5年及以上财务工作经验，3年及以上财务管理岗位经验。建立健全子公司财务管理制度，做好日常核算、报表编制、财务分析，统筹财务整体工作并做好风险防范，取得中级及以上会计职称，中共党员优先。
财务管理部——工作人员（1人）：本科及以上学历，财务财会类、经济类专业，35周岁以下，3年及以上融资相关事务工作经验。对接子公司及金融机构做好集团融资、担保等工作，配合做好集团内资金统筹调度，根据集团项目运营情况、融资环境等选择合适的融资方案并进行策划执行与跟踪，负责融资项目的风险管理和控制，熟悉融资业务运作流程和相关操作模式，中共党员或有国企融资相关工作经验者优先。
扬水建公司
项目人员管理部——工程技术人员（4人）：本科及以上学历，水利工程类、建筑工程类相关专业，2026年毕业生。参与项目部的技术交底，检查督促施工班组施工，协助项目测量、放线、计量技术复核、隐蔽验收，协助处理施工中一般性技术问题，参与工程资料的编制、收集及整理，参与施工现场、试验的监督管理工作，掌握水利工程技术、工程测量、工程预决算等相关专业知识，会使用办公自动化、CAD制图等应用软件，该岗位常驻项目一线（含省外），需服从公司调配安排，能克服现场艰苦条件。
叁山生态公司
财务部——现金会计（1人）：本科及以上学历，财务财会类专业，35周岁以下（特别优秀者可放宽至40周岁），2年及以上企业财务工作经验。负责资金收付、日常报销、会计核算、纳税申报，负责记账凭证、财税资料及审计资料归集保管，出具资金周报，按月编制资金流情况明细表及资金回笼率表，参与编制公司年度预算、月度资金使用计划并与实际执行情况进行对比分析，取得初级及以上会计职称，中共党员优先。
技术部——技术人员（1人）：研究生学历，环境保护类、城建规划类专业，35周岁以下，5年及以上环境工程相关工作经验。贯彻国家环保相关法规和公司管理体系文件，负责环保项目前期技术筹备工作，主导编制环保项目调查研究方案，参与环保技术方案的技术交底和实施指导，配合部门负责人做好环保技术团队建设和技术培训工作，有编制环境工程项目技术方案的工作经历，持有高级环保工程师职称或注册环保工程师证书者年龄可放宽至40周岁，具备中级及以上环保工程师职称、持有注册环保工程师证书、中共党员优先。
叁山环科公司——业务技术部技术人员（1人）：研究生学历，环境保护类专业，2026年毕业生。负责全流程环保咨询、专项环保报告编制、排污许可申报、土壤污染调查、环境监理等工作，熟悉环保相关法规全程把控项目合规性，对接客户需求拟定环保涉污染事项整改方案，跟进项目进度并配合解决有关问题，在校期间作为学生干部获得过系级及以上综合性表彰奖励，具有配合导师开展环评报告、方案文本等材料撰写相关经验，中共党员或具有同类型企业相关岗位实习经历者优先。
叁山环科公司——业务技术部业务人员（1人）：本科及以上学历，公共管理类、工商管理类、商务贸易类、环境保护类专业，35周岁以下，2年及以上招投标、方案编制相关工作经验。负责项目信息汇总、投标报名、CA办理、标书编制及内部管理，负责项目采购流程汇编、材料制作及付款事宜，负责活性炭采购、送货及安装，维护炭管家系统并及时更新换填记录。
叁山环科公司——运维管理部运维人员（1人）：本科及以上学历，环境保护类、机电控制类、机械工程类专业，35周岁以下，2年及以上环境监测与治理技术、独立药剂配置相关工作经验。负责烟气、水质在线监测系统的日常巡检、维护及校准工作，负责水质在线监测设备的药剂精准配置，协助开展地表水自动监测站的巡检、维护、校准及核查工作，协助完成油烟在线监控系统的安装、巡检、维护及故障排查处理工作，具备良好的敬业精神，能根据工作需要配合临时加班，具备中级及以上职业技能等级。
扬子检测公司
现场检测室——检测员（1人）：本科及以上学历，测绘工程、大地测量等专业，35周岁以下，2年及以上现场测量工作经验。负责测绘类业务范围内检测技术工作，针对工程项目特点根据图纸设计要求起草编制本专业检测计划，配合组织本专业的人员技术培训实施及考核，严格按照检测工作流程及有关标准完成检测工作、完善检测记录、编制检测报告，能熟练操作相关测量设备，熟悉工作流程，能够独立起草相关报告，能克服现场检测艰苦条件，接受不定期、临时性加班，具备工程类中级职称或有一定编程语言、数据库编程的基础或拥有水利检测员上岗证或具有国家注册类证书或中共党员优先。
现场检测室——检测员（1人）：本科及以上学历，水利工程类、机械工程类、机电控制类、地质矿产类相关专业，35周岁以下，2年及以上现场检测工作经验。负责本专业业务范围内检测技术工作，针对工程项目特点根据图纸设计要求起草编制本专业检测计划，配合组织本专业的人员技术培训实施及考核，严格按照检测工作流程及有关标准完成检测工作、完善检测记录、编制检测报告，能熟练操作相关检测设备，熟悉工作流程，能够独立起草相关报告，能克服现场检测艰苦条件，接受不定期、临时性加班，具备工程类中级职称或有一定编程语言、数据库编程的基础或拥有水利检测员上岗证或具有国家注册类证书或中共党员优先。
现场检测室——检测员（1人）：研究生学历，水利工程类、测绘类、机械工程类、机电控制类、地质矿产类专业，2026年毕业生。贯彻法规和管理体系文件确保管理体系有效运行，完成各项检测任务认真做好相应记录、出具检测报告，维护和保养仪器设备保证其在受控状态和有效期内使用，负责检测过程的样品管理和检测完毕后的样品返还样品室，负责责任范围内固定资产的管理及新购检测仪器设备验收，负责责任区域的内务管理工作，有一定编程语言或数据库编程的基础，能克服现场检测艰苦条件，接受不定期、临时性加班，中共党员优先。
材料检测室——检测员（2人）：研究生学历，水利工程类、测绘类、机械工程类、机电控制类、地质矿产类专业，2026年毕业生。贯彻法规和管理体系文件确保管理体系有效运行，完成各项检测任务认真做好相应记录、出具检测报告，维护和保养仪器设备保证其在受控状态和有效期内使用，负责检测过程的样品管理和检测完毕后的样品返还样品室，负责责任范围内固定资产的管理及新购检测仪器设备验收，负责责任区域的内务管理工作，有一定编程语言或数据库编程的基础，能接受因工作需要有不定期、临时性加班，中共党员优先。
徐州分公司——检测员（1人）：本科及以上学历，水利水电工程、水利工程、土木水利、土木工程、水工结构工程专业，40周岁以下，5年及以上现场检测相关工作经验。负责本专业业务范围内检测技术工作，针对工程项目特点根据图纸设计要求起草编制本专业检测计划，配合组织本专业的人员技术培训实施及考核，严格按照检测工作流程及有关标准完成检测工作、完善检测记录、编制检测报告，能熟练操作相关检测设备，熟悉检测流程，能够独立起草检测报告，具备工程类中级职称，能克服现场检测艰苦条件，接受不定期、临时性加班，有一定编程语言、数据库编程的基础或拥有水利检测员上岗证或具有国家注册类证书或中共党员优先。
南科公司
市场经营部——工作人员（1人）：本科及以上学历，专业不限，38周岁以下，3年及以上招投标行业工作经历。负责招投标全流程工作，包括招投标文件编制、投标跟进、合同签订，负责生产设备配件、药剂等物料的市场调研与供应商评估，具有良好的文字表达能力，能独立撰写通知、报告等常用公文，中共党员优先。
农发（购销）公司及下属公司
发展改革部——副部长（1人）：研究生学历，经济类专业，35周岁以下，2年以上投资管理、战略规划、产业研究相关经验。制定部门投资战略规划与年度工作计划，负责投资项目全流程管理，负责下属三级公司的投资业务管理与运营统筹工作，制定三级公司投资业务考核指标，具备独立完成投资项目可行性研究、尽调及方案设计的能力，了解国家及江苏省农业科技、绿色发展、乡村振兴等相关政策，有国有企业、大型投资机构、咨询公司、农业领域产业投资工作经验或中共党员优先。
发展改革部——投资员（1人）：研究生学历，法律类专业，2026年毕业生。协助起草对外投资工作中的合作协议，维护国有资产收益，协助草拟、审核新设公司的章程，指导建立和完善各项管理制度，掌握公司法的相关规定，熟悉国家经济政策、企业投资相关流程以及管理制度，取得国家法律职业资格证书（A类）或需通过国家统一法律职业资格考试且成绩符合申领法律职业资格证书（A类）要求。
财务管理部——会计（1人）：本科及以上学历，财务财会类、税务税收类、审计类专业，35周岁以下，2年以上相关工作经验。负责日常报销、纳税申报，负责账务处理、银行融资、数据分析，取得初级及以上会计职称，有会计师事务所实习或工作经验者优先。
资产管理部——检验员（1人）：本科及以上学历，食品工程类专业，2026年毕业生。负责粮油进出库检验工作，建立粮油质量档案，负责托市粮和物资的保管工作，负责原粮加工、食品生产过程中巡回检查和抽样检测，取得农产品食品检验员（粮油质量检验员）技能等级证书，取得仓储管理员（粮油保管员）技能等级证书者优先。
市场运营部——业务员1（1人）：本科及以上学历，经济类、财务财会类、统计类专业，35周岁以下，2年及以上相关工作经验。负责日常业务对接工作，负责业务结算、数据统计、档案管理，取得初级及以上会计职称者优先。
市场运营部——业务员2（1人）：本科及以上学历，专业不限，2026年毕业生。负责库点出入库全流程管理，负责物流调度、跟踪在途运输状态，负责各库点粮食出入台账、调运报表，完成基础数据统计、核对，需长期出差，具有良好的组织协调与沟通表达能力。
丰稷公司——会计（1人）：本科及以上学历，财务财会类、税务税收类、审计类专业，2026年毕业生。负责日常报销、纳税申报，负责账务处理、数据统计、档案管理，取得初级及以上会计职称，具有良好的组织协调与沟通表达能力。
丰稷公司——业务员（1人）：研究生学历，农业、农艺与种业、作物栽培学与耕作学专业，2026年毕业生。负责瓜果蔬菜等经济作物的种植，开展园区种植全流程管理工作，适应田间劳动、外地调研，具备较好的身体条件和健康的心理素质，具有良好职业素养与团队合作精神。
丰祥公司——办事员（1人）：本科及以上学历，马克思主义理论、汉语言文学、秘书学、农学、农业经济专业，35周岁以下，2年及以上相关工作经验。负责公司日常行政事务，包括文件起草、会议组织、档案管理及通知公告发布、员工考勤管理，协调各部门沟通对接，负责办公用品采购管理、办公环境维护及对外来访接待工作，协助整理生产环节台账数据，了解农业生产或大米加工行业基础知识，具备良好职业素养与团队合作精神。
丰祥公司——业务员（1人）：本科及以上学历，工商管理类、农业类、食品工程类专业，40周岁以下，2年及以上农产品销售或相关业务经验。负责大米销售、市场开拓及稻麦生产管理，维护客户资源，跟进市场与竞品动态，对接客户洽谈签约及回款，协调生产与客户需求匹配，参与产品推广、收集市场反馈，需取得机动车驾驶证，有大米销售经验、熟悉大米加工烘干等生产流程者优先。
恒衍下属公司
农投优选供应链管理有限公司——综合岗（1人）：本科及以上学历，中文文秘类、社会政治类专业，2026年毕业生。负责材料撰写、档案管理等办公室行政工作，负责人力资源、后勤管理、工会等工作，负责公司信息宣传报送及公众号管理，负责各类会议会务工作、落实会议记录及会议纪要，具有较强的公文写作能力、组织协调能力和团队合作精神，中共党员优先。
农投优选供应链管理有限公司——销售岗（1人）：本科及以上学历，专业不限，40周岁以下，3年及以上农副产品购销业务或供应链管理相关工作经历。负责市场开拓、农产品购销、客户维护，负责制定销售计划、完成销售任务，具有较强的市场营销能力、沟通协调能力和团队合作精神。
三、报名时间：2026年4月15日9:00—4月29日17:00
