院校行动|华南农业大学:躬耕沃土育英才,登峰致远谱新章——2025年研究生教育“八大亮点”

从严监管招生全过程，改革复试机制，构建本科直博、博士预备生、硕博连读、“申请-考核”等多元化选拔体系，扩大硕博连读选拔范围，贯通拔尖创新人才选拔通道。

完成73个培养方案修订工作，在全国农林高校首次出台“组会”管理制度，并将其单列为必修学分，突出学术研讨与过程指导在培养环节中的关键作用。新增中国水稻研究所等高水平联合培养单位7家、省级联合培养研究生示范基地3个、校级联合培养示范基地7个，新增专项制改革项目3项，总数达28项，“紫金蝉茶班”“绿美广东班”等特色专项班精准服务“百千万工程”和区域产业，受到群众和媒体的高度关注。

课程建设成效显著，入选教育部主题案例2项、省级教学案例库6项，获评省级研究生示范课程5门，立项AI赋能示范课程5门。

国际交流支持体系不断完善，依托研究生短期访学（港澳专项）、“菁英计划”、广东省“优秀青年科技人才国际培养计划”及国家建设高水平大学公派研究生项目等渠道，全年累计支持49名研究生赴国（境）外访学交流。

全面启动“一院一基地”建设，夯实实践育人平台，推动产学研深度融合，助力研究生实践创新能力培养。

高质量完成学位授权点周期性合格评估，全校28个博、硕士学位授权点均完成自评，其中5个博士、6个硕士点顺利通过上级抽评。林业工程等8个学位点圆满通过教育部专项评估。增列公共管理学院为“土地利用工程”建设相关学院，博士招生学院扩展到11个。

主动对接国家战略，落实学校“学院-学科-学位点-专业”一体化建设部署，系统谋划学位点优化与新增。建立校院联动机制，明确重点培育方向。超常规布局获批”低空技术与工程“目录外二级学科，自主增设“种子科学与技术”“国家安全与治理”2个目录外二级学科、目录外二级交叉学科博士点“智慧植保”，在“农村发展”领域增设“乡村振兴”研究方向，优化学科生态，培育新兴增长点。

加强制度建设，开展专项普法活动，配发《学位法》释义读本350余册。制定、修订《学位评定委员会章程》《博士生导师岗位资格选聘办法》《硕士和博士学位授予工作细则》等8个文件。以《学位法》等为依据，维护学校合法权益，取得学位授予纠纷诉讼案胜诉，是《学位法》实施后全国同类案件首例胜诉案件。

严格落实学位论文质量保障体系和质量风险防范体系八条措施，2025年共授予博士学位343人、硕士学位3673人，授予人数同比增长8.3%。严格落实论文质量保障与风险防范体系，推动学院提升评审标准，完成多类评估推荐与数据报送工作，质量建设与管理水平持续提升。

全面修订博导、硕导岗位资格选聘办法，制定校外导师选聘办法，首次将研究生教学学时列为导师资格必要条件，导师资格与招生资格分离，实行周期性核验制度，明确规定新聘博士生导师首次招生时需保障招生指标，导师管理制度更趋完善。2025年在聘博导402人、硕导2852人，队伍结构持续优化。

聚焦政策法规、师德师风与指导方法，举办《学位法》专题学习会,培训导师300余人。组织324名导师参加国家教育行政学院网络培训，结业率超95%，有效提升导师育人能力。

颁布实施《华南农业大学研究生教育督导工作方案（试行）》，组建由23位专家构成的首届校级研究生教育督导委员会，学院选聘建立研究生教育督导组，覆盖全校、贯穿培养全过程的常态化督导体系正式建立，为研究生培养质量监控提供了坚实的组织与制度保障。

多部门合作完成国际教育学院架空层改造，新增7间教室和14间自习室，共新增828个学习座位，显著改善研究生教学空间与学习条件。

数字赋能提升服务，正式启用“华南农业大学研究生教育”微信公众号，率先在全国农林院校中推出研究生AI服务助手“华农小研”，实现全天候智能问答与业务指引，以智慧服务赋能管理提质，全面优化育人支撑体系。

2025年，我校研究生以第一作者发表A类及以上学术论文共计1202篇，单篇最高影响因子达42.5，展现出优秀的科研创新能力。在广东省优秀教学成果奖（研究生类）评选中，我校荣获特等奖1项、一等奖3项、二等奖9项，获奖总数位列省属高校首位。从科研产出到教育教学，充分彰显了我校在深化研究生培养体系改革与教育质量提升方面的系统成效。

回首2025年，我校研究生教育工作成果丰硕，每一步前行都凝聚着全体师生的智慧与汗水，彰显出改革创新的决心与力量。展望2026年，研究生院将继续立足国家发展全局，坚持以服务战略需求为引领，以培养拔尖创新人才为核心，持续深化培养模式改革，系统优化育人机制。我们将以更坚定的信念、更开放的格局、更扎实的举措，守正创新、砥砺奋进，全力推动研究生教育高质量发展，为加快建成农业特色世界一流大学，为实现教育强国与农业强国的宏伟目标贡献坚实力量！