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仅面试!辽宁省林业发展服务中心招聘

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根据《事业单位人事管理条例》（国务院令第652号）、《辽宁省事业单位公开招聘人员办法》等规定，结合我单位实际，拟赴高校现场公开招聘工作人员。现将有关事项公告如下：

一、招聘对象

符合报考基本条件和招聘岗位具体资格条件的北京林业大学、东北林业大学等2026年应届硕士研究生及以上应届毕业生。不包括往年毕业但未派遣的毕业生。

二、招聘基本条件

（一）具有中华人民共和国国籍；

（二）遵守宪法和法律；

（三）年满十八周岁，具有良好的品行；

（四）具备岗位所需的专业或技能条件，适应岗位要求的身体条件；

（五）应聘人员原则上硕士研究生不超过35周岁（1989年12月31日及以后出生）；博士研究生不超过45周岁（1979年12月31日及以后出生），招聘岗位对年龄有特殊要求的，按岗位要求的年龄条件执行。

（六）岗位所需要的其他条件,详见附件。

应聘人员可先行报名参加考核，经考核、体检、考察、公示并于2026年7月31日之前取得毕业证书、学位证书的，可按规定聘用，否则不予聘用。

曾因犯罪受过各类刑事处罚，有犯罪嫌疑尚未查清或正在接受纪律审查的，国家法律法规规定不得聘用的其他人员，均不得报考。

三、招聘方式

招聘采取考核方式。

四、招聘工作步骤

（一）发布招聘信息

招聘人员岗位信息在辽宁人事考试网（https://www.lnrsks.com/）、辽宁省林业和草原局官网（https://lyt.ln.gov.cn/）及北京林业大学、东北林业大学统一发布。

（二）报名

报名时间：2025年12月31日至2026年1月7日。

报名方式：采取网上报名的方式。在发布招聘信息网站下载报名表，报名表压缩包命名为：“姓名+毕业院校+学历学位+应聘岗位”发送指定邮箱rs81531462@163.com。

每名应聘人员只能报考一个岗位。报名实行诚信承诺制度，报名者填报的信息应真实有效，如发现材料虚假者随时取消其考试或应聘资格。

（三）资格审查

我单位将严格按照公告及岗位资格条件，对应聘人员报名资格进行审查确认。主要审查应聘人员提供的身份证、学历学位证书以及招聘信息中所涉及的资历和其他条件要求的证明材料。资格审查贯穿招聘全过程，一经发现应聘人员不符合报考岗位要求或弄虚作假的，随时取消应聘资格。

（四）考核

考核采取面试考核的方式，面试重点对应聘人员语言表达、研究背景、专业水平、求职意愿等方面进行考核。采取赋分制，面试满分为100分，合格分数线为60分，未达到合格分数线的，不能聘用。

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