潍坊安丘农业发展投资集团有限公司招聘啦!五险一金!
26潍坊安丘农业发展投资集团有限公司公开招聘工作人员公告(二)具有良好的道德品行，强烈的责任心和责任感，热爱公司事业，认同公司发展的理念与模式。具备正常履职所需的身体条件。(三)具备招聘岗位要求的学历及招聘岗位所需的其他条件。(四)年龄和工作年限的计算截止时间为2026年4月30日。本次招聘按照公开报名、资格审查、笔试、面试、考察、体检、公示等程序进行，面向社会公开招聘，并按以下步骤进行：报名时间：2026年5月28日—2026年6月3日11:00。审核状态查询时间：2026年5月28日—2026年6月3日15:00。所需上传的材料：1寸近期免冠彩色照片、学历证书(未取得学历证及学位证的2026届毕业生可上传就业推荐表)、教育部学历证书电子注册备案表(学信网下载)、岗位相关的职业(执业)资格证书、职称证书等。海外取得学历学位者须提供教育部留学服务中心出具的《国(境)外学历学位认证书》。岗位要求上传相应工作经历证明的，若报名阶段提交有困难，经招聘单位同意，最晚可在考察阶段提交。对在报名时间内应聘人员提交的信息资料进行初审，并反馈初审结果。未通过初审的，将说明理由;提交材料不全的，将注明缺失内容，并退回补充。修改信息重新提交时间必须在审核状态查询时间之内，逾期无法提交。1.笔试。笔试内容为公共基础知识和专业能力测试。笔试满分为100分，设笔试合格分数线60分，笔试成绩未达到60分的，不予录用，不进入面试环节。为确保考试的公平性，考题严格保密，笔试采取统一考试、统一标准、统一阅卷的方式。打印笔试准考证时间等笔试相关事项将在潍坊人才网(www.wfrcsc.com)进行公布，请及时关注。缴费时间：2026年5月28日—2026年6月3日17:00。2.面试。根据笔试成绩由高分到低分确定进入面试的人员，进入面试人数与岗位需求人数的比例为3:1，最后一名如有数名成绩相同的，一并确定为参加面试人选。如达不到3:1，则按照实际符合条件的人员确定进入面试人员。面试采用半结构化面试，主要测试应聘人员的综合素质、专业知识以及与报考岗位的匹配度等。满分为100分，采取去掉一个最高分、一个最低分后计算平均成绩的办法确定面试成绩。面试设合格分数线75分，面试成绩未达到75分的，不予录用，达到合格分数线人数低于计划招聘人数的，相应核减或取消该岗位招聘计划。面试成绩于面试结束后向面试人员现场宣布。面试时间、地点等相关事项将在潍坊人才网(www.wfrcsc.com)进行公布。3.总成绩。按笔试、面试成绩各占40%和60%的比例百分制合成考试总成绩。参加面试人员的总成绩在潍坊人才网(www.wfrcsc.com)进行公布。
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