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喀什招聘!交五险一金!含公安局、农业农村局、科技公司!大专及以上学历可报!部分岗位专业不限!快转发!

  • 2026-10-23 15:23:11
喀什招聘!交五险一金!含公安局、农业农村局、科技公司!大专及以上学历可报!部分岗位专业不限!快转发!
1.2026年度面向社会公开考试录用公务员招聘公告
2.喀什市农业农村局招聘公告
3.胜通和科技公司招聘公告

新疆维吾尔自治区2026年度面向社会公开考试录用公务员招聘公告

(一)报名、缴费时间

报名时间:2026年2月6日10:30—2月11日18:30

缴费时间:2026年2月6日10:30—2月12日18:30

报名、缴费方法按照新疆人事考试中心有关要求进行。

(二)笔试时间

2026年3月14日上午9:00—11:00   《行政职业能力测验》  

2026年3月14日下午14:00—16:30 《申论》

2026年3月15日上午9:00—11:00   《公安专业科目》

2026年3月15日下午14:00—15:00 《国家通用语言文字基础知识》

(三)笔试成绩公布时间以及资格审查、面试等后续时间、地点另行公告

以上时间安排,如遇特殊原因发生变化的,另行通知。

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喀什市农业农村局2026年基层特聘畜牧兽医技术人员公开招聘公告(补招)

根据《喀什市2026年人才交流交融项目》要求,经喀什市农业农村局党组班子会议研究决定,公开面向社会招聘具有工作经验“土专家”“田秀才”等畜牧兽医专业技术人才,培养一支具有较高政治素质、科技意识、业务能力和服务水平的基层队伍,指导养殖户科学养殖,提升畜产品产量与品质,增加养殖户经济收入,现面向社会招聘以下人员:

一、招聘岗位及职责

特聘畜牧兽医技术人员5名(补招)

二、岗位职责:

(一)核心技术指导与推广

1.品种改良与繁育:指导养殖场(户)引进、选育和推广适应本地环境的优良畜禽品种,优化种群结构,提高生产性能。 

2.科学饲养管理:推广标准化、规模化、生态化养殖技术,包括精准营养配方、分阶段饲养、环境控制(温度、湿度、通风)、标准化圈舍建设与改造等。 

3.疫病防控与健康养殖:制定并指导实施重大动物疫病免疫程序、常见病综合防治方案;推广生物安全措施、消毒技术和安全用药规范,减少抗生素依赖,保障畜禽产品安全和公共卫生。 

4.饲料资源开发与利用:指导本地饲料资源(如农副产品、饲草)的科学加工、青贮、氨化等技术,降低饲料成本。

5.粪污资源化利用与环保:指导推广符合环保要求的畜禽粪污无害化处理、资源化利用技术(如沼气、有机肥生产),促进种养循环,保护生态环境。 

6.各类畜牧类项目的执行指导:指导参与各类畜牧类项目的实施与验收。

(二)培训与人才培养 

1.技术培训:定期组织面向基层畜牧技术人员、村级防疫员和广大养殖户的实用技术培训、现场观摩会。

2.“传帮带”:培养本土技术骨干和科技示范户,建立“专家带骨干、骨干带农户”的技术传播链。 

3.科普宣传:通过多种形式(宣传册、新媒体、广播等)普及畜牧兽医科学知识。 

(三)畜牧业服务与咨询

1.驻场/入户指导:深入养殖一线,针对具体问题提供“面对面、手把手”的技术解决方案和决策咨询。 

2.科技示范点建设:牵头或指导建设标准化养殖示范场、新技术应用示范基地,发挥引领作用。 

3.信息服务:提供市场信息、政策解读,协助养殖主体应对市场风险,提升经营效益。 

4.应急响应:在发生动物疫情、突发生产问题时,第一时间到场提供技术支持和处置建议。

三、招聘要求

一、任职条件

1.要求:政治素质过硬,热爱畜牧业工作,具有强烈的事业心、责任感和奉献精神,认同乡村振兴发展理念。

2.专业知识:具备畜牧、兽医、动物检疫、疫病监测等相关畜牧兽医类本科学历;同等条件下熟悉畜禽饲养技术,品种改良技术、掌握动物疫病防控技术,有基层畜牧业服务经验的“土专家”“田秀才”优先。 

3.身体素质:具有良好的品行,无不良嗜好,能适应农业生产一线的工作环境,吃苦耐劳,具备良好的身体素质和心理素质。 

4.年龄在50周岁以下,持有畜牧业相关专业中级及以上技术职称的专业技术人员,年龄可酌情放宽,身体健康无重大疾病优先考虑。 

5.其他:具有较强的责任心和团队合作精神,有良好的沟通能力和学习能力,能够独立解决问题。

二、下列人员不得列入招聘范围

1.因犯罪受到刑事处罚的。

2.被开除中国共产党党籍的。 

3.被列为失信联合惩戒对象的。 

4.涉嫌违纪违法正在接受有关专门机关审查尚未作出结论的。

四、工资待遇

薪资:1年工作时间10个月、每月服务费10000元。特聘畜牧兽医技术人员的食宿由服务乡镇无偿提供,具体服务乡镇及核心服务区域,由市农业农村局根据实际需求在聘用时予以明确。  

五、招聘程序及报名方式

1.报名时间:2026年2月5日至2月11日(工作日上午10:00-13:30,15:30-19:00),逾期不再受理。 

2.报名方式:现场报名,不接受线上报名及委托报名。 

4.报名材料:(原件及复印件各1份,复印件按以下顺序装订):①《2026年喀什市基层特聘畜牧兽医技术人员报名登记表》(现场领取填写);②本人有效身份证;③学历证书、专业技术职称证书、职业技能等级证书等相关资质证明;④工作经历证明(如劳动合同、服务协议、单位证明等);⑤近期1寸免冠彩色照片3张;⑥县级及以上医院出具的近6个月内体检报告;⑦其他可证明个人技术能力的材料(如技术成果、获奖证书等)。 

5.资格审查:由喀什市农业农村局项目办、畜牧办组建资格审查小组,对报名人员的资质条件、报名材料真实性等进行严格初审。审查合格者进入技能考核环节,不合格者取消报考资格,审查结果将通过电话通知本人。资格审查贯穿招聘全过程,若发现弄虚作假者,随时取消其招聘或聘用资格。

6.技能考核:采取“笔试+面试+实操”相结合的方式进行,总分100分,其中笔试占40%、面试占20%、实操占40%。 

(1)笔试:主要测试畜牧业基础知识、品种改良与繁育、科学饲养管理、疫病防控与健康养殖、畜牧业政策法规等相关内容,题型包括选择题、简答题、案例分析题等。根据笔试成绩从高到低确定进入面试及实操环节人员,末位成绩并列者一并进入。 

(2)面试:采取结构化面试方式,重点考察应聘者的专业素养、沟通表达能力、问题解决能力、服务意识及团队协作精神等。 

(3)实操:在养殖场或实训基地进行,主要考核应聘者对品种改良与繁育、科学饲养管理、疫病防控与健康养殖等实际技能的掌握程度。 

(4)考核时间及地点:另行通知,考生需携带有效身份证参加,逾期未到视为自动放弃。考试考核期间,考生交通、食宿费用自理。 

7.考察:根据技能考核总成绩从高到低确定考察人选,考察内容包括政治素质、品行作风、群众评价、实际工作能力等,同时核实报名材料真实性。考察不合格者,取消聘用资格,缺额按总成绩依次递补。

8.公示与聘用:考察合格者确定为拟聘人员,在喀什市人民政府官网、喀什市农业农村局公示栏等平台公示5个工作日。公示期间无异议或异议不成立的,由聘用乡镇与拟聘人员签订《基层特聘畜牧兽医技术人员服务协议》,协议期限10个月,明确双方权利义务、服务内容、薪酬待遇等。公示期间拟聘人员自愿放弃或未按规定时间到岗的,从考察合格的未录用人员中按总成绩依次递补并公示。 

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胜通和科技有限公司招聘公告

一.招聘岗位:项目经理 

岗位职责:

1. 统筹项目全生命周期管理,制定项目计划、分配资源,确保项目按时间、质量、成本目标交付。

2. 协调跨部门及客户沟通,解决项目风险与问题,把控项目进度与验收环节。

3. 负责项目团队管理,开展团队培训与绩效评估,提升团队项目执行能力。

任职要求:

1. 3年及以上相关行业项目管理经验,持有二建、通信中级、PMP、IPMP等项目管理证书者优先。

2. 具备较强的风险管控、沟通协调及问题解决能力,能应对复杂项目场景。

3. 熟悉项目管理工具(如Project、Jira)及相关行业技术规范,有大型项目主导经验者优先。

专业要求:项目管理、计算机科学与技术、通信工程、工商管理等相关专业

学历要求:本科及以上学历

薪资待遇:

工资6000+,入职即缴纳五险,每月发放通讯补贴,用于补贴员工因公产生的电话通讯费用,每月发放餐饮补贴,用于补贴员工日常工作餐支出,提供岗前培训、技能提升培训(如通信技术认证培训)、管理能力培训等,支持员工考取行业资格证书,根据工龄发放工龄工资。

工作地点:喀什地区/克州地区

二,招聘岗位:解决方案经理

岗位职责:

1. 调研客户需求与行业趋势,结合公司产品/服务,设计定制化解决方案,撰写方案文档与技术建议书。

2. 配合销售团队进行方案宣讲、技术答疑,推动方案落地,参与项目招投标技术环节。

3. 跟踪方案实施效果,收集反馈并优化方案,沉淀行业解决方案模板与案例。

任职要求:

1. 2年及以上解决方案设计经验,熟悉通信、IT等相关行业业务逻辑与技术架构。

2. 具备较强的需求分析、逻辑思维及文档撰写能力,能独立完成复杂方案设计。

3. 良好的沟通表达与商务谈判能力,可快速响应客户需求并调整方案。

专业要求:计算机科学与技术、通信工程、电子信息工程、软件工程等相关专业

学历要求:本科及以上学历

薪资待遇:

工资5000+,入职即缴纳五险,每月发放通讯补贴,用于补贴员工因公产生的电话通讯费用,每月发放餐饮补贴,用于补贴员工日常工作餐支出,提供岗前培训、

技能提升培训(如通信技术认证培训)、管理能力培训等,支持员工考取行业资格证书,根据工龄发放工龄工资。

工作地点:喀什地区/克州地区

三,招聘岗位:客户经理

岗位职责:

1. 开发新客户资源,维护现有客户关系,挖掘客户潜在需求,完成销售业绩目标。

2. 跟踪客户项目进展,协调内部资源解决客户问题,提升客户满意度与忠诚度。

3. 收集市场竞品信息与客户反馈,制定销售策略,参与商务谈判与合同签订。

任职要求:

1. 2年及以上To B客户销售经验,熟悉通信、IT等行业市场者优先。

2. 具备较强的市场开拓、商务谈判及客户关系维护能力,抗压性强。

3. 拥有一定客户资源或成功销售案例者优先,具备良好的职业素养与团队协作意识。

专业要求:市场营销、工商管理、通信工程、计算机相关专业(有技术背景优先)

学历要求:大专及以上学历

薪资待遇:

6000-15000+,入职即缴纳五险,每月发放通讯补贴,用于补贴员工因公产生的电话通讯费用,每月发放餐饮补贴,用于补贴员工日常工作餐支出,提供岗前培训、

技能提升培训(如通信技术认证培训)、管理能力培训等,支持员工考取行业资格证书,根据工龄发放工龄工资。

工作地点:喀什地区/克州地区

四,招聘岗位:通信施工人员

岗位职责:

1. 按照施工方案与技术规范,完成通信设备安装、线路铺设、调试、信息化设备安装等现场施工工作。

2. 负责施工工具与设备的日常检查、维护,确保施工安全与设备正常使用。

3. 记录施工过程数据,配合完成工程验收,处理施工中的简单技术问题。

任职要求:

1. 1年及以上通信施工经验,熟悉光缆、基站、传输设备等施工流程者优先。

2. 持有电工证、登高证等相关操作证书,具备基本的电气安全知识与操作技能。

3. 能适应户外或出差工作,具备较强的执行力与安全意识,服从工作安排。

专业要求:通信工程、电子信息工程、机电一体化、建筑智能化等相关专业

学历要求:大专及以上学历

薪资待遇:

4500+,入职即缴纳五险,每月发放通讯补贴,用于补贴员工因公产生的电话通讯费用,每月发放餐饮补贴,用于补贴员工日常工作餐支出,提供岗前培训、

技能提升培训(如通信技术认证培训)、管理能力培训等,支持员工考取行业资格证书,根据工龄发放工龄工资。

工作地点:喀什地区/克州地区

五,招聘岗位:运维工程师

岗位职责:

1. 负责通信网络、服务器、设备等系统的日常巡检、监控与维护,保障系统稳定运行。

2. 快速响应故障报警,排查并解决硬件故障、网络中断、软件异常等问题,记录故障处理报告。

3. 制定系统运维计划与应急预案,定期进行系统备份、升级与优化,提升系统可靠性。

任职要求:

1. 1年及以上通信施工经验,熟悉光缆、基站、传输设备等施工流程者优先。

2. 持有电工证、登高证等相关操作证书,具备基本的电气安全知识与操作技能。

3. 能适应户外或出差工作,具备较强的执行力与安全意识,服从工作安排

专业要求:计算机科学与技术、通信工程、网络工程、电子信息工程等相关专业

学历要求:大专及以上学历

薪资待遇:

4500+,入职即缴纳五险,每月发放通讯补贴,用于补贴员工因公产生的电话通讯费用,每月发放餐饮补贴,用于补贴员工日常工作餐支出,提供岗前培训、

技能提升培训(如通信技术认证培训)、管理能力培训等,支持员工考取行业资格证书,根据工龄发放工龄工资。

工作地点:喀什地区//克州地区

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